Especialistas Seniores em Covid-19 com atuação no Brasil

Jose Newton Garcia de Araujo

Bacharel em Filosofia (1972) e graduado em Psicologia (1973) pela UFMG; mestrado em Filosofia pela UFMG (1983); doutorado em Psicologia pela Université de Paris VII (1990), pós-doutorado no Centre de Recherche Sens, Éthique et Société, CNRS / Université Paris-Descartes (2008). Professor aposentado do Depto. de Psicologia da UFMG, atualmente é professor da Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais (PUC Minas), na graduação e no programa de pós-graduação em Psicologia. Editor do periódico PSICOLOGIA EM REVISTA da PUC-Minas (2002-2007, 2009; 2014). Membro do GT-ANPEPP TRABALHO E SAÚDE. Membro do Centre International de Recherche, Formation et Intervention Psychosociologiques (CIRFIP- França). Membro do comitê científico da Nouvelle Revue de Psychosociologie (França);. Tem experiência na área de Intervenção Psicossociológica, atuando junto a grupos, organizações e instituições. Suas pesquisas se articulam entre os seguintes temas: temporalidade, cotidiano, desejo de reconhecimento, relações de troca, trabalho e saúde mental. (Texto informado pelo autor)

https://lattes.cnpq.br/6110971480326455 (01/10/2021)

Rótulo/Grupo:

Bolsa CNPq: Nível 2

Período de análise:

Endereço: Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, Instituto de Psicologia PUC Minas. Av. Dom José Gaspar, 500 Coração Eucarístico 30535-610 - Belo Horizonte, MG - Brasil Telefone: (31) 33194468 Fax: (31) 33194966

Grande área: Ciências Humanas

Área: Psicologia

Citações: Google Acadêmico

Produção bibliográfica

Artigos completos publicados em periódicos (32)
1. BARROS, V. A. ; ARAUJO, J. N. G.. Institution totalitaire et malaise au travail, le cas du personnel pénitentiaire dans un État du Brésil. BULLETIN DE PSYCHOLOGIE. v. 74, p. 79-89, issn: 0007-4403, 2021.
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2. HERNANDEZ, J. J. R. ; LHUILIER, D. ; ARAUJO, J. N. G. ; PUJOL, A.. Mal-être et bien-être au travail. Introduction. BULLETIN DE PSYCHOLOGIE. v. 74, p. 67-69, issn: 0007-4403, 2021.
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3. ARAÚJO, JOSÉ NEWTON GARCIA DE; MONTEIRO, R. P. ; FONSECA, J. C. F. ; VIEIRA, C. E. C. ; COSTA, R. S. M.. A TECNOLOGIA E A ATIVIDADE DOS PSICÓLOGOS E PSICÓLOGAS EM TEMPOS DA PANDEMIA DE COVID-19: DESAFIOS E APONTAMENTOS. PSICOLOGIA EM REVISTA (ONLINE). v. 26, p. 1101-1120, issn: 1678-9563, 2021.
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4. ARAUJO, J. N. G. Infância e pandemia. Caderno de Administração UEM. v. 28, p. 114-121, issn: 2238-1465, 2020.
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5. FONSECA, J. C. F. ; ARAUJO, J. N. G. ; VIEIRA, C. E. C. ; MONTEIRO, R. P.. Une expérience de recherche-intervention dans une entreprise d?exploitation minière: défis et possibilités. Communiqer - revue de communication sociale et publique. v. 30, p. 105-125, issn: 2368-9587, 2020.
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6. ARAUJO, J. N. G. Neoliberalismo e horizontes da precarização do trabalho. CADERNOS DE PSICOLOGIA SOCIAL DO TRABALHO. v. 23, p. 79-93, issn: 1981-0490, 2020.
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7. PIMENTA, AMANDA MARIA MARQUES ; ARAÚJO, JOSÉ NEWTON GARCIA DE. O que pode o trabalhador num modelo de gestão neoliberal?. Psicologia em Revista. v. 24, p. 930-946, issn: 1677-1168, 2019.
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8. ARAÚJO, JOSÉ NEWTON GARCIA DE; BARROS, VANESSA ANDRADE DE. A Psicologia do trabalho e as Clínicas do trabalho no BrasilLa Psicología del trabajo y las Clínicas del trabajo en BrasilLa Psychologie du travail et les Cliniques du travail au BrésilWork psychology and the work clinics in Brazil. LABOREAL (PORTO. ONLINE). v. 15, p. 45-69, issn: 1646-5237, 2019.
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9. FONSECA, J. C. F. ; ARAUJO, J. N. G. ; VIEIRA, C. E. C. ; MONTEIRO, R. P.. A cooperação e a dimensão coletiva da atividade, em um sistema de exploração de minério de ferro.. LABOREAL (PORTO. ONLINE). v. 15, p. 1-22, issn: 1646-5237, 2019.
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31. Rossi, E. Z. ; MENDES, A. M. B. ; SIQUEIRA, M. V. S. ; ARAUJO, J. N. G.. Sedução e servidão em um caso de LER/DORT: diálogo entre a Psicodinâmica do Trabalho e a Sociologia Clínica. Revista Psicologia Política (Impresso). v. 9, p. 313-330, issn: 1519-549X, 2010.
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Livros publicados/organizados ou edições (9)
1. FONSECA, J. C. F. (Org.) ; REIS, B. M. C. (Org.) ; MONTEIRO, J. A. T. (Org.) ; VIEIRA, C. E. C. (Org.) ; ARAUJO, J. N. G. (Org.). Psicologia, trabalho e processos psicossociais. 1 ed. Belo Horizonte: Editora PUC Minas, 2021. v. 1, p. 325.
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2. LHUILIER, D. (Org.) ; HERNANDEZ, J. J. R. (Org.) ; ARAUJO, J. N. G. (Org.) ; PUJOL, A. (Org.). Subjectivité et travail : entre mal-être et bien-être / Subjetividade e trabalho: entre mal-estar e bem-estar; Subjetividad y trabajo: entre el mal-estar y el bien-estar. 1 ed. París: Éditions L'Harmattan, 2020. v. 1, p. 271.
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3. ARAUJO, J. N. G.; FERREIRA, M. C. ; Almeida, C. P.. Trabalho e saúde: cenários, impasses e alternativas no contexto brasileiro. 1 ed. São Paulo: Opção Editora, 2015. v. 1, p. 280.
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4. LHUILIER, D. (Org.) ; BARROS, V. A. (Org.) ; ARAUJO, J. N. G. (Org.) ; SATO, L. (Org.) ; OLIVEIRA, F. (Org.). Psicossciologia do Trabalho: perspectivas internacionais. (Publicado no periódico Cadernos de Psicologia Social do Trabalho). 01 ed. São Paulo: Instituto de Psicologia da USP, 2014. v. 17, p. 183.
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5. SOUZA, M. ; MARTINS, F. C. ; ARAUJO, J. N. G.. Violências e figuras subjetivas: investigações acerca do mal incontrolável. 1ª ed. Florianópolis: Editora da UFSC, 2014. v. 1, p. 309.
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6. LHUILIER, D. (Org.) ; ARAUJO, J. N. G. (Org.) ; BARROS, V. A. (Org.). La psychosociologie du travail - perspectives internationales. 1 ed. Toulouse: Éditions Érès, 2013. v. 01, p. 327.
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7. SOUZA, M. (Org.) ; MARTINS, F. C. (Org.) ; ARAUJO, J. N. G. (Org.). Dimensões da violência - conhecimento, subjetividade e sofrimento psíquico. 1 ed. São Paulo: Casa do Psicólogo, 2011. v. 1, p. 281.
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8. FERREIRA, M. C. (Org.) ; ARAUJO, J. N. G. (Org.) ; Almeida, C. P. (Org.) ; MENDES, A. M. B. (Org.). Dominação e Resistência no Contexto Trabalho-Saúde. 1 ed. São Paulo: Editora Universidade Presbiteriana Mackenzie, 2011. v. 1, p. 285.
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9. ARAUJO, J. N. G.; MACHADO, M. N. M. (Org.) ; CASTRO, E. M. (Org.) ; ROEDEL, S. (Org.). Psicossociologia: análise social e intervenção (3a. edição). 3a. ed. Belo Horizonte: Autêntica, 2010. v. 01, p. 126.
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Capítulos de livros publicados (28)
1. ARAUJO, J. N. G.; FONSECA, J. C. F. ; VIEIRA, C. E. C. ; MONTEIRO, R. P.. Análise da atividade no contexto da mineração: pesquisa e intervenção na perspectiva das abordagens clínicas do trabalho. Em: João César de Freitas Fonseca; Bruno Márcio de Castro Reis; Jesus Alexandre Tavares Fonseca; Carlos Eduardo Carrusca Vieira; José Newton Garcia de Araújo. (Org.). Psicologia, Trabalho e Processos Psicossociais. 1ed.Belo Horizonte. : Editora PUC Minas. 2021.v. 1, p. 19-46.
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2. MENDES, T. C. ; ARAUJO, J. N. G. ; VIEIRA, C. E. C. ; FONSECA, J. C. F.. Fatores de riscos psicossociais da atividade de trabalho de técnicos em mina e geologia em um sistema de exploração de minério de ferro. Em: João César de Freitas Fonseca, Bruno Márcio de Castro Reis, Jesus Alexandre Tavares Monteiro, Carlos Eduardo Carrusca Vieira, José Newton Garcia de Araújo. (Org.). Psicologia, trabalho e processos psicossociais. 1ed.Bel Horizonte. : Editora PUC Minas. 2021.v. 1, p. 126-155.
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3. ARAUJO, J. N. G. Aspectos da precarização do trabalho. Em: João César de Freitas Fonseca; Bruno Márcio de Castro Reis; Jesus Alexandre Tavares Monteiro; Carlos Eduardo Carrusca Vieira; José Newton Garcia de Araújo. (Org.). Psicologia, trabalho e processos psicossociais. 1ed.Belo Horizonte. : Editora PUC Minas. 2021.v. 1, p. 232-239.
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4. PIMENTA, A. M. M. ; ROSSETTI, C. C. ; ARAUJO, J. N. G. ; Greggio, M. R. ; PAULA, P. P. ; ARAUJO, T. M.. A política nacional de saúde do trabalhador e da trabalhadora: precarização e saúde mental. Psicologia, trabalho e processos psicossociais. 1ed.Belo Horizonte. Em: . : Editora PUC Minas. 2021.v. 1, p. 300-313.
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5. FALCAO, J. T. R. ; Greggio, M. R. ; ARAUJO, J. N. G. ; Almeida, C. P.. La précarité du travail dans différents contextes professionnels / A precariedade do trabalho em diferentes contextos profissionais / La precariedad del trabajo en diferentes contextos profesionales. Em: Dominique LHUILIER, Jorge Juan Román HERNANDEZ; José Newton Garcia de Araújo; Andrea PUJOL. (Org.). Subjectivité et travail : entre mal-être et bien-être / Subjetividade e trabalho: entre mal-estar e bem-estar;/ Subjetividad y trabajo: entre el mal-estar y el bien-estar. 1ed.Paris. : Éditions L'Harmatann. 2020.v. 1, p. 169-176.
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6. ROSSETTI, C. C. ; ARAUJO, J. N. G.. Resistência e criatividade: o trabalho do médico de saúde da família no município de Belo Horizonte. Em: Mário César Ferreira; Jorge Tarcísio da Rocha Falcao. (Org.). Intensificação, Precarização, Esvaziamento do Trabalho e Margens de Enfrentamento. 1ed.Natal. : EDUFRN. 2020.v. 1, p. 169-205.
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7. ALVES, K. S. ; ARAÚJO, JOSÉ NEWTON GARCIA. Percepção dos trabalhadores do turismo acerca de sua saúde mental no contexto do trabalho. Em: Mário César Ferreira; Jorge Tarcísio da Rocha Falcão. (Org.). INTENSIFICAÇÃO, PRECARIZAÇÃO, ESVAZIAMENTO DO TRABALHO E MARGENS DE ENFRENTAMENTO. 1ed.NATAL. : EDUFRN. 2020.p. 206-231.
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8. ARAUJO, J. N. G.; PINHIEIRO, T. M. M.. Santé et Travail. Em: Agnès Vandevelde-Rougale; Pascal Fougier; Vincent de Gaulejac. (Org.). Dictionnaire de Sociologie Clinique. 1ed.Toulouse (France). : Éditions Érès. 2019.v. 1, p. 564-567.
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9. ARAUJO, J. N. G. Temps - Temporalité. Em: Agnès Vandevelde-Rougale; Pascal Fugier; Vincent de Gaulejac. (Org.). Dictionnaire de Sociologie Clinique. 1ed.Toulouse (France). : Éditions Érès. 2019.v. 1, p. 641-644.
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11. ALVES, K. S. ; ARAUJO, J. N. G.. Situações de trabalho e a saúde dos Guias de Turismo. Em: Ilka Franco Ferrari; João Leite Ferreira Neto. (Org.). Políticas públicas e clínica: estudos em psicologia e psicanálise.. 1ed.Belo Horizonte. : Editora PUC Minas. 2018.v. 1, p. 230-251.
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23. Greggio, M. R. ; ARAUJO, J. N. G.. Crônica de uma tragédia anunciada. Em: Mériti de Souza; Francisco Martins; José Newton Garcia de Araújo. (Org.). Dimensões da violência - conhecimento, subjetividade e sofrimento psíquico. 1ed.São Paulo. : Casa do Psicólogo. 2011.v. 1, p. 103-127.
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24. FERREIRA, M. C. ; ARAUJO, J. N. G. ; MENDES, A. M. B. ; Almeida, C. P.. Dominação e resistência no trabalho: concepção e modos de expressão. Em: Ferreira, M. C.; Araújo, J. N. G.; Almeida, C. P;; Mendes, A. M. B.. (Org.). Dominação e resistência no trabalho: concepção e modos de expressão. 1ed.São Paulo. : Editora Universidade Mackenzie. 2011.v. 1, p. 21-39.
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25. ARAUJO, J. N. G. Trabalho e reconhecimento em Hegel. Em: Ferreria, M. C.; Araújo, J. N. G.; Mendes, A. M. B.; Almeida, C. P.. (Org.). Dominação e Resistência no contexto trabalho-saúde. 1ed.São Paulo. : Editora Universidade Mackenzie. 2011.v. 1, p. 41-59.
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26. ARAUJO, J. N. G. A inclusão das pessoas com deficiência no mercado formal de trabalho. Em: MENDES, A. M. B.; MERLO, A. R. C.; MORRONE, C. F. ; FACAS, E. P.. (Org.). Psicodinâmica e Clínica do Trabalho - Temas, interfaces e casos brasileiros. 1ed.Curitiba. : Juruá. 2010.v. 1, p. 483-499.
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27. ARAUJO, J. N. G. Crise, trabalho e sociedade: economia solidária como uma perspectiva para a humanidade. Em: CFP - Conselho Federal de Psicologia. (Org.). Psicologia crítica do trabalho na sociedade contemporânea. Brasília. : Ed. do Conselho Federal de Psicologia. 2010.v. 1, p. 125-133.
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28. ARAUJO, J. N. G.; Calgaro, J. C. C. ; SIQUEIRA, M. V. S. ; FERNANDES, M. I. A.. Abordagem socioclínica da violência no trabalho. Em: Ana Magnólia Mendes. (Org.). Violência no trabalho. 1ed.S/ao Paulo. : Universidade Presbiteriana Mackenzie. 2010.v. 1, p. 41-60.
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Textos em jornais de notícias/revistas (4)
1. ARAUJO, J. N. G. Esmola ou Solidariedade. Jornal do Psicólogo, Belo Horizonte, , v. no. 44, .
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2. ARAUJO, J. N. G. Identidade de um grupo nascente. Psicoinforma - Jornal do Sindicato dos Psicólogos de MG, , v. n0. 16, .
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3. ARAUJO, J. N. G.. Trabalho voluntário?. Jornal do Psicólogo. . Conselho Regional de Psicologia, Belo Horizonte, , v. 16, .
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4. ARAUJO, J. N. G. Deve um parlamentar ter férias de trinta dias, como a maioria dos trabalhadores?. O TEMPO, Belo Horizonte, p. 11-11, .
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Trabalhos completos publicados em anais de congressos (1)
1. MONTEIRO, R. P. ; ARAUJO, J. N. G.. Entre a vigilância e o cuidado: a atividade de Agentes de Segurança Penitenciários em um Hospital de Custódia e Tratamento Psiquiátrico de Minas Gerais. Em: ISMA ? International Stress Management Association, v. 1, p. 1-25, 2017.
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Resumos expandidos publicados em anais de congressos (0)
Resumos publicados em anais de congressos (0)
Artigos aceitos para publicação (1)
1. MORAES, L. P. ; ARAUJO, J. N. G.. O sentido do trabalho na vida de comerciários de um hipermercado de Belo Horizonte. GERAIS: REVISTA INTERINSTITUCIONAL DE PSICOLOGIA. 2020.
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Apresentações de trabalho (3)
1. ARAÚJO, JOSÉ NEWTON GARCIA DE. Violência e verdade: notas sobre a intolerância. 2015. Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra
2. ARAUJO, J. N. G.; PINHIEIRO, T. M. M. ; Greggio, M. R.. Notas sobre o adoecimento mental em trabalhadores rurais. 2011. Apresentação de Trabalho/Congresso
3. ARAUJO, J. N. G.; Resende, C. C.. IV Congrès de l'Association Française de Sociologie. 2011. Apresentação de Trabalho/Congresso
Demais tipos de produção bibliográfica (3)
1. SATO, L. ; OLIVEIRA, F. ; ARAUJO, J. N. G. ; BARROS, V. A. ; LHUILIER, D.. Cadernos de Psicologia Social do Trabalho. São Paulo: Editora da Universidade de São Paulo. 2014. Edição de Revista Científica
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2. Resende, C. C. ; ARAUJO, J. N. G.. Vulnerabilidade social: questões baseadas na análise do trabalho precário. (no prelo). Évora: Jornadas Internacionais de Investigadores de Filosofia. 2013. no prelo). Évora: Jornadas Internacionais de Investigadores de Filosofia, 2013 (Atas de congresso
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3. LHUILIER, D. ; Barros, V. A. ; ARAUJO, J. N. G.. Nouvelle Revue de Psychosociologie. Toulouse: Éditions Érès. 2013. Edição de Revista Científica
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Produção técnica

Programas de computador com registro de patente (0)
Programas de computador sem registro de patente (0)
Produtos tecnológicos (0)
Processos ou técnicas (0)
Trabalhos técnicos (34)
1. ARAUJO, J. N. G. Nouvelle Revue de Psychosociologie. 2016.
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2. ARAUJO, J. N. G.. Psicologia em Estudo. 2016.
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3. ARAUJO, J. N. G.. rPOT. 2016.
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4. ARAUJO, J. N. G. Práticas e Pesquisas Sociais. 2016.
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5. ARAUJO, J. N. G. Estudos de Psicologia (UFRN). 2016.
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6. ARAUJO, J. N. G. Psicologia em Revista (PUC Minas). 2016.
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7. ARAUJO, J. N. G. Psicologia em Estudo (UEM). 2015.
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8. ARAUJO, J. N. G. Pesquisas e Práticas Psicossociais. 2015.
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9. ARAUJO, J. N. G.. Psicologia & Sociedade. 2015.
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10. ARAUJO, J. N. G.. Psicologia em Revista. 2015.
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11. ARAUJO, J. N. G. Estudos de Psicologia (UFRN). 2015.
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12. ARAUJO, J. N. G. Nouvelle Revue de Psychosociologie. 2015.
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13. ARAUJO, J. N. G. Revista Psicologia Clínica (PUC Rio). 2014.
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14. ARAUJO, J. N. G. Pesquisas e Práticas Psicossociais. 2014.
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15. ARAUJO, J. N. G. Pesquisa e Práticas Sociais - UFSJ. 2014.
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16. ARAUJO, J. N. G.. Psicologia & Sociedade. 2014.
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17. ARAUJO, J. N. G. Psicologia em Revista PUC Minas. 2014.
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18. ARAUJO, J. N. G. Estudos de Psicologia (UFRN - Natal). 2014.
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19. ARAUJO, J. N. G. Mal-estar e Subjetividade (Unifor). 2014.
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20. ARAUJO, J. N. G.. Psicologia & Sociedade. 2014.
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21. ARAUJO, J. N. G. Revista Mal-estar e Subjetividade. 2013.
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22. ARAUJO, J. N. G. Arquivos Brasileiros de Psicologia. 2013.
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23. ARAUJO, J. N. G. Psicologia em Revista (PUC Minas). 2013.
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24. ARAUJO, J. N. G. Nouvelle Revue de Psychosociologie. 2013.
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25. ARAUJO, J. N. G.. Psicologia & Sociedade. 2013.
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26. ARAUJO, J. N. G. Cadernos de Psicologia Social do Trabalho. 2013.
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27. ARAUJO, J. N. G. Universitas Psychologica (Bogotá). 2013.
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28. ARAUJO, J. N. G. Revista Mal-estar e Subjetividade. 2013.
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29. ARAUJO, J. N. G.. Psicologia & Sociedade. 2013.
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30. ARAUJO, J. N. G. Revista Psicologia: Organizações e Trabalho (rPOT). 2012.
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31. ARAUJO, J. N. G. Revista de Psicologia Política. 2012.
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32. ARAUJO, J. N. G.. Psicologia & Sociedade. 2012.
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33. ARAUJO, J. N. G. Estudos de Psicologia (Campinas). 2012.
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34. ARAUJO, J. N. G. Arquivos Brasilieiros de Psicologia. 2012.
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Demais tipos de produção técnica (2)
1. SATO, L. ; OLIVEIRA, F. ; ARAUJO, J. N. G. ; BARROS, V. A. ; LHUILIER, D.. Psicossociologia do Trabalho - perspectivas internacionais. 2014. Editoração/Periódico
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2. LHUILIER, D. ; Barros, V. A. ; ARAUJO, J. N. G.. La Psychosociologie du Travail - perspectives internationales. 2013. Editoração/Periódico
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Produção artística

Total de produção artística (0)

Orientações em andamento

Supervisão de pós-doutorado (0)
Tese de doutorado (4)
1. Rafael Soares Mariano Costa. `Psicologia do trabalho e o universo dos jogos virtuais. Tese (Doutorado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais. Início: 2019.
  Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
2. Rodrigo Padrini Monteiro. A atividade dos trabalhadores de saúde e atendimento em um manicômio judiciário.. Tese (Doutorado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . Início: 2018.
  Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
3. Amanda Maria Marques Pimenta. Luta por reconhecimento e sofrimento psíquico: uma análise do adoecimento na contemporaneidade. Tese (Doutorado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . Início: 2017.
  Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
4. Nesmária Sany Costa Alves. Impatriação e conflitos profissionais. Tese (Doutorado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . Início: 2016.
  Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Dissertação de mestrado (3)
1. Daniela Piroli Cabral. O luto dos sobreviventes - o filme documentário e as significações possíveis frente à vivência do luto por suicídio. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . Início: 2021.
  Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
2. Leanderson Luiz de Sá. O trabalho com os mortos: profissionais que lidam com cadáveres, seus estigmas e identidade profissional. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . Início: 2021.
  Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
3. Alexander Lúcio de Sá Araújo. Bases epistemológicas comuns entre Psicologia do Trabalho e Ergonomia: aproximações e distanciamentos. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . Início: 2020.
  Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Monografia de conclusão de curso de aperfeiçoamento/especialização (0)
Trabalho de conclusão de curso de graduação (0)
Iniciação científica (2)
1. Cibele Gonçalves Borba Magalhães. Análise da Atividade no Programa de Operadores de Alto Desempenho (POAD). Iniciação científica (Graduando em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais. Início: 2018.
  Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
2. Vera Lúcia de Oliveira Silva. Análise da Atividade no Programa de Operadores de Alto Desempenho (POAD). Iniciação científica (Graduando em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . Início: 2018.
  Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Orientações de outra natureza (0)

Supervisões e orientações concluídas

Supervisão de pós-doutorado (2)
1. Carlos Eduardo Carrusca Vieira. . Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . 2018.
  Supervisor: Jose Newton Garcia de Araujo.
2. João César de Freitas Fonseca. . Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . 2018.
  Supervisor: Jose Newton Garcia de Araujo.
Tese de doutorado (6)

Danielle Teixeira Tavares Monteiro. Intervenção Psicossociológica em saúde do trabalhador: análise a partir de um estudo de caso.. Tese (Doutorado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2020.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Crisane Costa Rossetti. Resistência e criatividade: o trabalho dos médicos da saúde da família no SUS de Belo Horizonte. Tese (Doutorado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . 2017.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Flávia Moreira Barroca de Barros. Prazo de validade: 70 anos? Sobre a aposentadoria compulsória de docentes na Universidade Federal de Viçosa.. Tese (Doutorado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2016.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Kerley dos Santos Alves. A SAÚDE MENTAL DOS TRABALHADORES DO TURISMO E DA HOSPITALIDADE: profissionalismo x adoecimento. Tese (Doutorado em Programa de Pós-Graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2016.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Célia Auxiliadora dos Santos Marra. Subjetividade do professor em tempos de violência na escola pública. Tese (Doutorado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2015.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Carolina Costa Resende. O trabalhador do corte manual de cana de açúcar: sofrimento e vulnerabilidade. Tese (Doutorado em Programa de Pós-Graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior. 2014.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Dissertação de mestrado (24)

Rafael Nascimento de Castro. Operação de sistema Lavra Móvel: análise da atividade dos operadores de escavadeira a cabo, a partir dos pressupostos teóricos da Clínica da Atividade. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, Vale S/A. 2021.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Thiago Casemiro Mendes. "Nosso trabalho é invisível": fatores de riscos psicossociais da atividade de trabalho de Técnicos em Mina e Geologia em um sistema de exploração de minério de ferro.. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, Vale S/A. 2020.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Vanessa Carolina Neves dos Santos. Trabalho (do) menor: os sentidos do trabalho para o aprendiz. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior. 2019.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Denise Matias Soares Silva. Metodologias ativas: efeitos sobre os processos de subjetivação docente em um Centro Universitário privado do Vale do Aço. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . 2019.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Rodrigo Padrini Monteiro. O dom de ver atrás do morro: a atividade de Agentes de Segurança Penitenciários em um Manicômio Judiciário de Minas Gerais.. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior. 2018.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Elisiene Chaves Fagundes. A morte como. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior. 2018.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Joel Cardoso Azevedo Amaral. Contribuições da psicologia do trabalho para a investigação de acidentes em uma empresa de mineração do município de Belo Horizonte. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior. 2017.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Marcela Corrêa Borges. As relações entre trabalho e saúde no fazer profissional do músico. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2017.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Carlos Eduardo de Andrade Resende. Contribuições da psicologia do trabalho para o entendimento da saúde mental de professores de escolas regulares da rede particular de Belo Horizonte. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2016.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Renata Cristina de Alvarenga Ferreira. Mercantilização no ensino superior privado: pensando os processos de subjetivação do trabalho docente. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2016.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Luana Pinto Morais. O sentido do trabalho na vida de comerciários de um hipermercado da cidade de Belo Horizonte e sua relação com a saúde psíquica. Dissertação (Mestrado em Programa de Pósgraduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior. 2016.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Karina Farias Silva. Professores em readaptação funcional da rede municipal de Belo Horizonte: a desarticulação das políticas públicas como fator agravante do adoecimento. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2015.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Amanda Maria Marques Pimenta. O sujeito inserido no contexto da gestão de pessoas: o olhar dos trabalhadores em uma sociedade de economia mista. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior. 2014.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Márcia Pereira Inácio Soares. Intervenção organizacional e psicologia do trabalho: um estudo de caso numa empresa do ramo da aviação.. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . 2014.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Marcos Júlio Dale Mandele. O significado da condição de desempregado: o caso dos egressos da Universidade Agostinho Neto Luanda-Angola.. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2013.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Maria Angélica da Silva. As consequências da cultura na vida dos servidores ocupantes dos cargos de auxiliar e assistente em administração de uma Instituição Federal de Ensino, no Estado de Minas Gerais.. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2013.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Danielle Teixeira Tavares Monteiro. E quando o salário é alto? Um estudo sobre o sofrimento e o adoecimento do servidor efetivo de uma organização pública do Estado de Minas Gerais. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . 2013.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Cláudia Lommez de Oliveira. Subjetividades estudantis: uma análise do sofrimento emocional na educação profissional e tecnológica. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2013.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Christiane Leolina Lara Silva. O trabalho de empregada doméstica e seus impactos na subjetividade. Dissertação (Mestrado em Programa de Pósgraduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2012.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Luciana Mara França Moreira. Saúde do trabalhador e adoecimento psíquico: o atendimento clínico ao trabalhador rural.. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2012.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Rogéria Rodrigues Figueiredo. A criação e o espaço do brincar em arteterapia. Dissertação (Mestrado em Mestrado de Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . 2011.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Otávio Pedro Alves de Lima Júnior. O espírito do capitalismo e a cultura do empreendedorismo: educação e ideologia. Dissertação (Mestrado em Programa de Pósgraduação em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2011.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Paula Vieira Pires. Padres e bispos eméritos: um estudo sobre os processos da aposentadoria e da velhice. Dissertação (Mestrado em Mestrado de Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2010.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Andréa Maria Valle da Silveira. Estudo do campo da psicologia hospitalar calcado nos fundamentos da gestão: estrutura, processos e resultados. Dissertação (Mestrado em Mestrado de Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, . 2010.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Monografia de conclusão de curso de aperfeiçoamento/especialização (0)
Trabalho de conclusão de curso de graduação (0)
Iniciação científica (2)

- João Paulo Tomayno de Melo. O teletrrabalho do(a) psicólogo(a) de Minas Gerais e suas relações com os processos saúde/doença.. (Graduando em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . 2021.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Ana Tereza Netto Viana. O teletrrabalho do(a) psicólogo(a) de Minas Gerais e suas relações com os processos saúde/doença.. (Graduando em Psicologia) - Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerasi, . 2021.
Orientador: Jose Newton Garcia de Araujo.
Orientações de outra natureza (0)

Projetos de pesquisa

Total de projetos de pesquisa (6)

2021-Atual. O teletrabalho do(a) psicologo(a) de Minas Gerais e suas relacoes com os processos saude/doenca.
Descrição: Este projeto visa investigar as atividades de psicólogos(as) do Estado de Minas Gerais, a partir da emergência da pandemia da Covid-19, quando a categoria passou a utilizar, em maior intensidade, as Tecnologias de Comunicação e Informação (TIC), alterando sua rotina de trabalho, especialmente na modalidade presencial. Serão investigados os profissionais formados a partir do ano 2000, atuando em qualquer modalidade de prestação de serviços em Psicologia. Pretende-se avaliar os impactos subjetivos do uso intensificado dessas tecnologias, especialmente em relação aos processos saúde-doença. A metodologia utilizada compreenderá a utilização de instrumentos qualitativos e quantitativos, por meio de questionários e entrevistas estruturadas, além de pesquisa documental. A abordagem teórica tem como referência central a psicologia do trabalho, em especial as chamadas clínicas do trabalho, em diálogo com outras teorias, no campo da saúde do trabalho.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Jose Newton Garcia de Araujo - Coordenador / Rodrigo Padrini Monteiro - Integrante / João César de Freitas Fonseca - Integrante / Carlos Eduardo Carrusca Vieira - Integrante / Rebecca de Magalhães Monteiro Lopes - Integrante / Rafael Soares Mariano Costa - Integrante.
Membro: Jose Newton Garcia de Araujo.
2018-Atual. Analise da Atividade no Programa de Operadores de Alto Desempenho (POAD
Descrição: Descrição: O projeto de pesquisa e intervenção "Análise da Atividade no Programa de Operadores de Alto Desempenho (POAD)" tem por objetivo investigar as possibilidades de desenvolvimento de competências profissionais dos Operadores de Alto Desempenho, atuantes no Complexo S11D - Eliezer Batista (Canaã dos Carajás, PA), com base na perspectiva teórico-metodológica da Clínica da Atividade. Para tanto, busca: a) identificar e investigar as variáveis psicossociais que afetam o trabalho dos operadores do sistema truckless; b) desenvolver o intercâmbio de saberes entre trabalhadores, pesquisadores e gestores, de forma a permitir o desenvolvimento do gênero profissional entre os sujeitos inseridos na atividade investigada; c) promover a integração dos conhecimentos desenvolvidos no espaço acadêmico com as demandas que surgem no campo da prática cotidiana de trabalho; d) contribuir para o desenvolvimento da Psicologia do Trabalho e das Organizações, em especial no que se refere a sua interface com as Clínicas do Trabalho, tomando por base os resultados da investigação e intervenção. O presente projeto assume a noção de pesquisa-ação, uma vez que a intervenção não é feita depois, mas concomitantemente à realização da pesquisa. Desse modo, o conhecimento precisa implicar uma dimensão prática, de transformação social, que se opera a partir da articulação entre os saberes e experiências dos trabalhadores e dos pesquisadores. Destaca-se que este projeto compõe o Núcleo de Ação Psicossocial, sendo, portanto, parte integrante de um conjunto de ações em andamento, cujo objetivo é a análise do trabalho dos Operadores de Alto Desempenho, a partir de distintas perspectivas teóricas e metodológicas. Espera-se como resultados: melhoria da qualidade de vida dos Operadores do Sistema truckless; otimização da produtividade dos Operadores através do fortalecimento dos grupos (gênero profissional); desenvolvimento de uma tecnologia de formação de competências no sistema truckless; prevenção e redução de acidentes de trabalho; construção de redes de proteção à saúde do trabalhador através da apropriação coletiva e individual de suas atividades; inovação tecnológica no sistema de gestão; e produção técnico-científica, relatando a experiência, sob a forma de livros e artigos científicos.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (6) / Especialização: (1) / Mestrado acadêmico: (2) / Doutorado: (2) . Integrantes: Joao Cesar de Freitas Fonseca - Coordenador / JOSE NEWTON GARCIA DE ARAÚJO - Integrante / Carlos Eduardo Carrusca Vieira - Integrante / Rafael Nascimento Castro - Integrante / Rodrigo Padrini - Integrante / João Victor Almeida Pimenta - Integrante / Bruna Coutinho Silva - Integrante / Thiago Casemiro Mendes - Integrante / Rebecca Magalhães Monteiro Lopes - Integrante / Mariana Cabral Valente e Silva - Integrante / Rafael Soares Mariano Costa - Integrante / Isabella Moreira Gonzalez Fonseca - Integrante. Financiador(es): Companhia Vale do Rio Doce - Cooperação. Número de produções C, T & A: 9 / Número de orientações: 6. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (6) / Especialização: (1) / Mestrado acadêmico: (2) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (2) . Integrantes: Jose Newton Garcia de Araujo - Integrante / Rodrigo Padrini Monteiro - Integrante / João César de Freitas Fonseca - Coordenador / Carlos Eduardo Carrusca Vieira - Integrante / Rafael Nascimento Castro - Integrante.
Membro: Jose Newton Garcia de Araujo.
2018-Atual. Conexoes entre atividade, temporalidade e o campo da psicologia do trabalho.
Descrição: Este projeto se propõe a investigar a tendência relativamente recente, no campo da psicologia do trabalho e de disciplinas afins, voltada para a exploração da abordagem clínica da atividade. Essa tendência visa ampliar e, ao mesmo tempo, preservar a centralidade do trabalho e sua dimensão antropológica, separando-a das conotações negativas do trabalho como experiência de sofrimento ou de alienação. As atuais discussões em torno da atividade vão além do achado original da ergonomia francesa, que a situou na passagem do trabalho prescrito ao trabalho real. Neste projeto, a abordagem clínica da atividade será discutida em sua dimensão polissêmica e pluridisciplinar, pois envolve um conceito relevante para o debate epistêmico e o avanço teórico de outras disciplinas, especialmente das ?clínicas do trabalho? - a Psicodinâmica do Trabalho, a Clínica da Atividade, a Ergologia e a Psicossociologia do Trabalho. Num segundo momento, esta investigação teórica pretende explorar as articulações entre os conceitos de atividade (ou atividade de trabalho) e temporalidade, na hipótese de que toda atividade humana se desenrola num horizonte temporal, comportando vivências heterogêneas de angústias, conflitos, criatividade, encontros e desencontros com o outro. A temporalidade será discutida num diálogo entre as abordagens existencial e psicanalítica com as clínicas do trabalho. Além da pesquisa teórica, este projeto comporta ainda uma dimensão ampliada, pois deverá dar suporte, direta e indiretamente, a outros subprojetos, desenvolvidos através de teses e dissertações que oriento, relativas a temas específicos de situações de trabalho e suas incidências sobre a subjetividade e a saúde do trabalhador. Palavras-chave: Atividade. Temporalidade. Psicologia do Trabalho. Clínicas do trabalho.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (4) Doutorado: (4) . Integrantes: Jose Newton Garcia de Araujo - Coordenador / Crisane Costa Rossetti - Integrante / Rodrigo Padrini Monteiro - Integrante / Danielle Teixeira Tavares Monteiro - Integrante / Amanda Maria Marques Pimenta - Integrante / Nesmária Sany Costa Alves - Integrante / Elisiene Chaves Fagundes - Integrante / Denise Matias Soares Silva - Integrante / Vanessa Carolina Neves dos Santos - Integrante.
Membro: Jose Newton Garcia de Araujo.
2014-2018. Trabalho, sofrimento e formas de resistencia: trabalhadores atendidos em servicos publicos especializados.
Descrição: Este projeto visa investigar as articulações entre duas temáticas precisas: a) o sofrimento e suas dimensões patológica, psicossocial e existencial; b) a resistência ao sofrimento, em suas modalidades criativas e conservadoras. As experiências vividas de sofrimento e as diferentes táticas de resistência serão extraídas, em primeiro lugar, das narrativas de trabalhadores que buscam atendimento clínico nos ambulatórios do Serviço Especializado em Saúde do Trabalhador (SEST) do Hospital das Clínicas da UFMG. Esses trabalhadores são assistidos por uma equipe interdisciplinar (médicos, psicólogos, terapeutas ocupacionais e fisioterapeutas) que integrará a presente pesquisa. Outra frente de investigação terá como foco trabalhadores da saúde (médicos e demais profissionais) em unidades do PSF (Programa de Saúde da Família) e do CEREST (Centro de Referência à Saúde do Trabalhador), nos municípios de Belo Horizonte e Contagem-MG. As bases teóricas e metodológicas da pesquisa, situada no campo ?Trabalho e Saúde Mental?, terão como referência as chamadas ?clínicas do trabalho? (Psicodinâmica do Trabalho, Clínica da Atividade, Ergologia e Psicossociologia do Trabalho, além das contribuições da Ergonomia da Atividade). A pesquisa é de cunho qualitativo, de natureza descritiva e exploratória, e os instrumentos para a coleta de dados serão a entrevista semi-estruturada e/ou a entrevista narrativa, além de grupos focais e das práticas de pesquisa-intervenção inspiradas nas experiências das ?comunidades científicas ampliadas? (Oddone) ou do ?Dispositivo Dinâmico em Três Polos? (Schwartz). Esta pesquisa visa contribuir não só para o aprofundamento de questões teóricas relativas ao tripé trabalho/sofrimento/resistência, mas também para a invenção de novas práticas de atendimento interdisciplinar ao trabalhador que busca os serviços públicos de saúde.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (2) Doutorado: (1) . Integrantes: Jose Newton Garcia de Araujo - Coordenador / Maria Regina Greggio - Integrante / Tarcísio Márcio Magalhães Pinheiro - Integrante / Jandira Maciel da Silva - Integrante / Márcia Pereira Inácio Soares - Integrante / Crisane Costa Rossetti - Integrante / Marcela Corrêa Borges - Integrante / Marcela Sobreira Silva - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa.
Membro: Jose Newton Garcia de Araujo.
2011-2012. Contrato psicologico de trabalho: dimensoes subjetivas das relacoes de trabalho
Descrição: Esta pesquisa se baseou em um estudo crítico sobre a noção de contrato psicológico de trabalho. Parte da tese de que o contrato de trabalho é um objeto de cunho essencialmente jurídico, baseado numa relação de trocas (força de trabalho versus salário) entre trabalhadores e empregadores. Essa troca, no entanto, é estruturalmente desigual, pois baseada na mais valia, ou seja, no valor excedente ou lucro, do qual o empregador se apodera unilateralmente. A emergência do construto ?contrato psicológico de trabalho? é enfocada como uma invenção dos teóricos da gestão, na segunda metade do século XX. Trabalha-se com a hipótese de que suas raízes históricas remontem à chamada escola de relações humanas. Através da análise de textos teóricos e de situações concretas, envolvendo a precarização e as relações perversas de trabalho, além de enorme incidência de adoecimento físico e mental, nos ambientes de trabalho, questiona-se a suposta reciprocidade de expectativas ?psicológicas?, envolvendo empregadores e trabalhadores. No caso, as expectativas implicam, de maneira velada ou explícita, maiores obrigações (comprometimento) do trabalhador com a organização, sem uma contrapartida visível.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Doutorado: (1) . Integrantes: Jose Newton Garcia de Araujo - Coordenador / Rafael Coelho de Ávila - Integrante / Ataualpa Luiz de Oliveira - Integrante.
Membro: Jose Newton Garcia de Araujo.
2010-2014. Investigacao sobre a ocorrencia de adoecimento mental em trabalhadores rurais, em Minas Gerais.
Descrição: O objetivo desta pesquisa é investigar os fatores laborais e psicossociais relacionados ao adoecimento mental de trabalhadores rurais, no Brasil, em especial no estado de Minas Gerais. Pretende-se, através desta investigação, além de avançar na pesquisa de uma área pouco explorada pela psicologia, instrumentar intervenções sócioclínicas que têm como alvo os trabalhadores rurais, seja através dos Centros de Referência à Saúde do Trabalhador (CEREST?s), seja de outros serviços públicos, na rede de atenção básica. O projeto se desenvolve numa perspectiva interdisciplinar, envolvendo a psicologia e a medicina do trabalho, além de outras áreas da saúde e assistência aos trabalhadores, presentes nas equipes de atenção básica. Esta pesquisa se enquadra no campo ?trabalho e saúde mental?, tendo como principais referenciais teóricos as correntes francesas que sustentam a psicopatologia, a psicossociologia e a psicologia do trabalho.. Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (2) Doutorado: (1) . Integrantes: Jose Newton Garcia de Araujo - Coordenador / Maria Regina Greggio - Integrante / Tarcísio Márcio Magalhães Pinheiro - Integrante / Luciana Mara França Moreira Capanema - Integrante / Andréa Maria da Silveira - Integrante / Carolina Costa Resende - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa. Número de produções C, T & A: 29
Membro: Jose Newton Garcia de Araujo.

Prêmios e títulos

Total de prêmios e títulos (0)

Participação em eventos

Total de participação em eventos (53)

Lancement officiel du numéro 30 de la Revue Communiquer - revue internationale de Communication sociale et publique..Intervention en millieux organisés: fondements et enjeux communicationnels.. 2021. (Encontro).
XVIII Simpósio Online de Pesquisa e Intercâmbio Científico da ANPEPP.O retorno legalizado de práticas do trabalho análogo ao trabalho escravo no Brasil. 2020. (Simpósio).
I Encontro de Psicologia Social do Trabalho.Neoliberalismo e horizontes da precarização no trabalho.. 2019. (Encontro).
Congresso Saúde Mental e Trabalho - Mal-estar no trabalho. Violência e trabalho. 2018. (Congresso).
Symposium France - Amerique Latine.Sobrevivência silenciosa: reflexões sobre a atividade de trabalho à luz da abordagem ergológica, a partir do documentário "Carne e Osso". 2018. (Simpósio).
Symposium France - Amérique Latine.Estratégias políticas no manejo clínico do trabalho: uma experiência no ramo da mineração.. 2018. (Simpósio).
Trabajo, actividad y subjetividad.Atividade e temporalidade. 2018. (Simpósio).
VIII CBPOT - Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho. Análise da atividade de operadores de alto desempenho. 2018. (Congresso).
VII Simpósio Internacional SITRE (Trabalho, Relações de Trabalho, Educação e Identidade.Repensando a gestão e a organização do trabalho: perspectivas de intervenção a partir da participação dos trabalhadores.. 2018. (Simpósio).
II Colmeia - Colóquio em Gestão Social, Educação e Desenvolvimento local e VI SSPA - Simpósio de Socialização da Produção Acadêmica.Intervenção social: um diálogo interdisciplinar necessário. 2017. (Simpósio).
International Stress Management Association (ISMA - BR). Entre a vigilância e o cuidado: a atividade de Agentes de Segurança Penitenciários em um Hospital de Custódia e Tratamento Psiquiátrico de Minas Gerais. 2017. (Congresso).
Encontro Regional da Associação Brasileira de Psicologia Social - ABRAPSO Minas.Entre a segurança e o cuidado: a atividade de Agentes de Segurança Penitenciários em um Hospital de Custódia e Tratamento Psiquiátrico de Minas Gerais. 2016. (Encontro).
III° Simposio Internacional Trabajo, actividad y subjetividad / I° Coloquio de Psicosociología y Sociología Clínica. I co.Riesgos Psicosociales en el trabajo en Brasil.. 2016. (Simpósio).
III CICA - Congresso Internacional de Clínica da Atividade. Sobre o conceito de criatividade e sua invisibilidade, no cotidiano do trabalho.. 2016. (Congresso).
V Colóquio Internacional de Psicossociologia e Sociologia Clìnica:. Democracia e crise: perspectivas internacionais. Tema da comunicação: Democracia: regime político. 2016. (Congresso).
VII CBPOT - Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho. Resistência e transgressões criativas no trabalho. 2016. (Congresso).
VII CBPOT - Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho. A responsabilidade social e as artimanhas empresariais. 2016. (Congresso).
VII CBPOT - Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho. Trabalho e resistência criativa. 2016. (Congresso).
VIII Simpósio Internacional SITRE (Trabalho, Relações de Trabalho, Educação e Identidade.Identidade e trabalho. 2016. (Simpósio).
VII Semana da Diversidade em Psicologia -PUC Minas.O papel do psicólogo nas organizações e no trabalho: uma atuação interdisciplinar. 2016. (Outra).
VII Semana da Diversidade - PUC Minas.Trabalho, Medicina e Psicologia. 2016. (Outra).
XVI Simpósio de Pesquisa e Intercâmbio científico ;ANPEPP.Construção do projeto bianual do Grupo de Trabalho "Trabalho e Saúde". 2016. (Simpósio).
Aula Inaugural do Prog. Pós-graduação em Psicologia UFSC.Violência e verdade: notas sobre a intolerância. 2015. (Outra).
Colloque Travail et Créativité. Créativité du travail au quotidien. 2015. (Congresso).
Créativité au travail (Groupe CRDT - CNAM).Expériences de créativité au travail chez des travailleurs brésiliens. 2015. (Encontro).
Projeto Fala Pesquisador.Trabalho e Saúde Mental. 2015. (Encontro).
III Seminário Novos Horizontes da Pós-graduação em Psicologia.Debate nas assembléias e grupos. 2014. (Seminário).
IV Congresso Brasileiro Psicologia: Ciência e Profissão. Processos grupais: caracterização da prática e desafios. 2014. (Congresso).
Neoliberalismo e trabalho docente: reflexões e formas de enfrentamento.Participação nos debates em grupo. 2014. (Seminário).
XV Simpósio ANPEPP.Abordagens sócio-clínicas do trabalho. 2014. (Simpósio).
15° Fórum Internacional de Qualidade de Vida no Trabalho; 13° Congresso de Stress da ISMA; 5° Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Público . vp. Aprendendo a fazer: abordagem da Psicossociologia do Trabalho. 2013. (Congresso).
8° CONPSI - Congresso Norte-Nordeste de Psicologia. Trabalho, qualidade de vida e estratégias de resistência. 2013. (Congresso).
Colloque: La psychosociologie du travail - perspectives internationales.Recherche-action en psychosociologie du travail au Brésil. 2013. (Simpósio).
Forum Travail et créativité (CNAM).Créativité et travail: quelques exemples chez des travailleurs au Brésil. 2013. (Encontro).
II Colóquio Internacional de Clínica da Atividade (II CICA). Figuras de resistência, no campo do trabalho.. 2013. (Congresso).
14° Fórum Internacional de Qualidade de Vida no Trabalho -12° congresso de Stress da ISMA-BR. Trabalho: uma abordagem da Psicossociologia. 2012. (Congresso).
14° Fórum Internacional de Qualidade de Vida no Trabalho - 12° Congresso Internacional de Stress do ISMA-BR. Gestão do Trabalho. 2012. (Congresso).
I° Colóquio Internacional de Psicossociologia e Sociologia Clínica de Florianópolis - Mundo do trabalho: paradoxos, desafios e possibilidades.. Paradoxos e possibilidades na sociedade contemporânea: ações possíveis diante do sofrimento no trabalho.. 2012. (Congresso).
I Colóquio Internacional de Psicossociologia do Trabalho. O fenômeno da resistência no mundo do trabalho.. 2012. (Congresso).
I Colóquio Internacional de Psicossociologia do Trabalho. Mini-curso: Pesquisa e intervenção em Psicossociologia do Trabalho. 2012. (Congresso).
IIª Mostra Nacional de Práticas Psicólógicas em Psicologia. Processos grupais: caracterização da práica. 2012. (Congresso).
XIV Simpósio ANPEPP.Adoecimento mental em trabalhadores rurais. 2012. (Simpósio).
1° Congresso de Qualidade de Vida no Trabalho no Serviço Público Brasileiro. Jornada de Trabalho e Impactos sobre a Qualidade de Vida no Trabalho. 2011. (Congresso).
7° CONPSI - Congresso Norte-Nordeste de Psicologia. Dominação, violência e poder, nas relações de trabalho. 2011. (Congresso).
7° CONPSI - Congresso Norte-Nordeste de Psicologia. Adoecimento no trabalho e vulnerabilidade social. 2011. (Congresso).
7° CONPSI - Congresso Norte-Nordeste de Psicologia. Desafios no diagnóstico das queixas do trabalhador rural. 2011. (Congresso).
II Congresso Iberoamericano de Psicologia Organizacional e do Trabalho - CIAPOT 2011. Notas sobre o adoecimento mental em trabalhadores rurais. 2011. (Congresso).
IV Congrès de l'Association Française de Sociologie: création et innovation. La précarisation du travail dans la production sucrière au Brésil.. 2011. (Congresso).
I Colóquio Internacional de Clínica da Atividade. Subjetividade e Trabalho. 2010. (Congresso).
IV JUBRA - Simpósio Internacional sobre Juventude Brasileira.O SURDO - CULTURA, IDENTIDADE E INSERÇÃO SOCIAL. 2010. (Simpósio).
Seminário Internacional de Sociologia: 50 anos de Brasília e 40 anos do PGSOL.A densidade social do sofrimento e do prazer no trabalho, no corte de cana-de-açúcar.. 2010. (Seminário).
XIII Simpósio de Pesquisa e Intercâmbrio Científico em Psicologia.Hegel: o trabalho, o reconhecimento, o outro:. 2010. (Simpósio).
XVII Encontro Regional da Abrapso Minas - Psicologia Social: Ética, participação política e inclusão social..O psicólogo e as transformações do trabalho: quem transforma o que?. 2010. (Encontro).

Organização de eventos

Total de organização de eventos (3)

LHUILIER, D. ; PUJOL, A. ; ROMAN, J. ; AMADO, G. ; ARAUJO, J. N. G. ; BARROS, V. A.. Symposium France - Amérique Latine - Simposio Franco Latinoamericano sobre subjetividad y trabajo: entre el mal-estar y el bien-estar. 2018. Congresso
BARROS, V. A.; ARAUJO, J. N. G. ; BORGES, L.O.. II Colóquio Internacional de Psicossociologia do Trabalho: o agir em pesquisa e intervenção. 2015. Congresso
BARROS, V. A.; ARAUJO, J. N. G. ; LHUILIER, D. ; CARRETEIRO, T. C.. I Colóquio Internacional de Psicossociologia do Trabalho. 2012. Congresso

Lista de colaborações

Colaborações endôgenas (7)

Jose Newton Garcia de Araujo ⇔ João Leite Ferreira Neto (5.0)
FERREIRA NETO, J. L. ; MOREIRA, JACQUELINE DE OLIVEIRA ; ARAUJO, J. N. G. ; DRAWIN, C. R.. USOS DE FOUCAULT NOS ESTUDOS DE PSICOLOGIA NO BRASIL. PSICOLOGIA E SOCIEDADE (IMPRESSO). v. 29, p. 1-10, issn: 0102-7182, 2017.
[ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]
GARCIA DE ARAÙJO, JOSÉ NEWTON; LEITE FERREIRA NETO, JOÃO. Brésil, juin 2013 : que s?est-il passé ?. NOUVELLE REVUE DE PSYCHOSOCIOLOGIE. v. 19, p. 195-208, issn: 1951-9532, 2015.
[ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]
SANTOS, ELISÂNGELA MARIA MELO ; ARAÚJO, JOSÉ NEWTON GARCIA DE ; FERREIRA NETO, JOÃO LEITE. A saúde dos trabalhadores pirotécnicos: um estudo de caso. Saúde e Sociedade (USP. Impresso). v. 23, p. 953-965, issn: 0104-1290, 2014.
[ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]
FERREIRA NETO, JOÃO LEITE ; ARAÚJO, JOSÉ NEWTON GARCIA DE. Gestão e subjetividade no SUS: o enfrentamento de impasses em tempos neoliberais. PSICOLOGIA & SOCIEDADE (ONLINE). v. 26, p. 675-684, issn: 1807-0310, 2014.
[ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]
FERREIRA NETO, J. L.; ARAUJO, J. N. G.. L?expérience brésilienne du Système Unique de Santé (SUS): gestion et subjectivité dans un contexte néolibéral.. Nouvelle revue de psychosociologie. v. 13, p. 227-239, issn: 1951-9532, 2012.
[ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]

Jose Newton Garcia de Araujo ⇔ Vanessa Andrade de Barros (4.0)
ARAÚJO, JOSÉ NEWTON GARCIA DE; BARROS, VANESSA ANDRADE DE. A Psicologia do trabalho e as Clínicas do trabalho no BrasilLa Psicología del trabajo y las Clínicas del trabajo en BrasilLa Psychologie du travail et les Cliniques du travail au BrésilWork psychology and the work clinics in Brazil. LABOREAL (PORTO. ONLINE). v. 15, p. 45-69, issn: 1646-5237, 2019.
[ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]
CARRETEIRO, T. C. ; ARAUJO, J. N. G. ; BARROS, V. A.. Créativité et modalités de résistance au travail. EDUCATION PERMANENTE. v. 202, p. 137-146, issn: 0339-7513, 2015.
[ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]
BARROS, V. A. ; ARAUJO, J. N. G. ; PINTO, J. B. M.. Vulnérabilité en milieu carcéral. Raison Publique. v. 14, p. 157-173, issn: 1767-0543, 2011.
[ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]
LHUILIER, D. (Org.) ; ARAUJO, J. N. G. (Org.) ; BARROS, V. A. (Org.). La psychosociologie du travail - perspectives internationales. 1 ed. Toulouse: Éditions Érès, 2013. v. 01, p. 327.
[ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]

Jose Newton Garcia de Araujo ⇔ Mary Jane Paris Spink (3.0)
ARAUJO, J. N. G.. Psicologia & Sociedade. 2014.
[ busca Google | busca Bing ]
ARAUJO, J. N. G.. Psicologia & Sociedade. 2013.
[ busca Google | busca Bing ]
ARAUJO, J. N. G.. Psicologia & Sociedade. 2012.
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Jose Newton Garcia de Araujo ⇔ Maria de Fatima de Souza Santos (1.0)
ARAUJO, J. N. G. Revista Mal-estar e Subjetividade. 2013.
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Jose Newton Garcia de Araujo ⇔ Carmem Aparecida do Valle Costa Feijo (1.0)
ARAUJO, J. N. G. Revista de Psicologia Política. 2012.
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Jose Newton Garcia de Araujo ⇔ Márcia Stengel (1.0)
ARAUJO, J. N. G. Arquivos Brasileiros de Psicologia. 2013.
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Jose Newton Garcia de Araujo ⇔ Jacqueline de Oliveira Moreira (1.0)
FERREIRA NETO, J. L. ; MOREIRA, JACQUELINE DE OLIVEIRA ; ARAUJO, J. N. G. ; DRAWIN, C. R.. USOS DE FOUCAULT NOS ESTUDOS DE PSICOLOGIA NO BRASIL. PSICOLOGIA E SOCIEDADE (IMPRESSO). v. 29, p. 1-10, issn: 0102-7182, 2017.
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(*) Relatório criado com produções desde 2010 até 2021
Data de processamento: 06/11/2021 15:23:43

Relatório gerado por scriptLattes V8.11. Os resultados estão sujeitos a falhas devido a inconsistências no preenchimento dos CVs Lattes. E-mail de contato: henriquimicosp@gmail.com